为规范平台企业用工管理，保障新就业形态劳动者权益，8月13日，龙岩市人社局联合市总工会组织业务骨干，深入龙岩聚擎科技有限公司（饿了么）、龙岩单易来科技有限公司（美团）、龙岩市骏池速递有限责任公司等平台企业开展新业态用工专项指导工作，面对面为企业解疑释惑。

　　指导过程中，市人社局和市总工会工作人员结合平台企业用工特点，围绕工时与休息休假、劳动报酬支付等高频问题，向企业负责人及人力资源管理人员细致解读了《新就业形态劳动者休息和劳动报酬权益保障指引》《新就业形态劳动者劳动规则公示指引》《新就业形态劳动者权益维护服务指南》等政策文件，就新业态用工中劳动关系认定、社保缴纳、报酬支付等关键问题进行详细阐释，重点强调了企业依法用工的重要性和具体要求，提醒企业避免用工风险。

　　平台企业代表表示，此次上门指导帮助企业进一步明晰了合规用工的边界和要求，接下来将根据自身用工情况，切实保障劳动者合法权益。