根据市委巡察工作统一部署，2023年2月20日至3月24日，市委巡察二组对市人社局党组开展了巡察。巡察组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，深入贯彻落实习近平总书记对福建、对龙岩工作重要讲话重要指示批示精神，坚持稳中求进工作总基调，全面贯彻巡视工作方针，坚守政治巡察职能定位，把“两个维护”作为根本任务，紧扣被巡察党组织职责使命，强化政治监督，重点检查贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署以及省委、市委工作要求，群众身边腐败问题和不正之风，党组织领导班子和干部队伍建设，落实巡视巡察、审计等监督发现问题整改等方面情况，推动解决了制约改革发展的共性问题和深层次问题。市委巡察工作领导小组听取了巡察情况汇报，并向市委书记专题会议报告了有关情况。
卢朝晖在反馈时指出，人社局党组围绕“服务人才、服务发展、服务民生”，不断深化改革，促进全市人力资源和社会保障事业发展，职业培训券、人力资源网上超市等多项工作走在全国前列，先后获评“全国人社系统优质服务窗口”“全国人社系统新闻宣传工作先进单位”。巡察期间，巡察组发现和干部群众反映了一些问题，主要是：学习贯彻习近平总书记关于人社领域重要论述不够深入，贯彻执行上级决策部署不够到位，统筹推动人社事业高质量发展有差距，人社重点领域风险防控不够实，落实意识形态责任制不到位，形式主义问题纠治不够有力，落实监管职责不够到位，违反中央八项规定精神问题仍然存在，执行财经制度不严，党组领导作用发挥不充分，落实党建工作责任不够到位，全面从严治党主体责任、监督责任不够严实，选人用人不规范，整改工作不到位等问题。同时，巡察组还收到反映一些干部的问题线索，已按有关规定移交有关纪检监察机关处理。
廖喜忠对加强巡察整改提出明确要求，强调：一是提高思想认识，以更高站位抓好巡察整改。深入贯彻习近平总书记关于巡视工作重要论述，坚决落实党中央关于巡视整改的最新决策部署，提高政治站位、深化思想认识，把巡察整改融入日常工作、融入深化改革、融入全面从严治党、融入班子队伍建设，把整改成果转化为各项事业改革发展的新成效。二是扛牢政治责任，以更大力度抓好巡察整改。局党组要强化整改主体责任，局党组书记要积极履行第一责任人责任，既带头整改，又牵头抓总，班子成员要履行“一岗双责”，把自己摆进去，把职责摆进去，把工作摆进去，纪检监察机关和组织部门要履行好巡察整改日常监督责任，督促落实“地毯式”整改要求，做到真改、实改、彻底整改。三是明确目标任务，以更实举措抓好巡察整改。要健全完善巡察整改机制，按照“三争”行动要求，发扬“冲冲冲”工作作风和“脚底板工作法”，细化整改任务，明确整改时限，注重整改实效，把落实巡察整改和深化标本兼治有机结合起来，加强制度建设，堵塞漏洞，进一步提高人社领域治理能力。
修洪对加强巡察整改工作提出三点意见。一是强化政治导向，坚决扛起巡察整改的政治责任。市人社局要把落实问题整改作为当前和今后一个时期的重要政治任务，强化领导、落实责任，全员参与、上下联动，建章立制、注重实效，确保各项整改任务得到不折不扣的落实。二是强化问题导向，切实增强巡察整改的主动性针对性。要立即成立巡察整改工作领导小组、巡察整改工作专班，局党组书记作为巡察整改第一责任人要带头抓，班子成员要结合自身职责分工抓，下属单位要主动认领具体抓，夯实整改责任，逐条逐项整改到位。三是强化结果导向，有力推进全面从严治党向纵深发展。局党组要认真做好巡察整改“下半篇文章”，坚持把落实巡察整改与完善治理体系、提升治理能力、促进改革创新结合起来，做到以巡促改、以巡促建、以巡促治，真正把巡察整改变成推进工作的过程、变成促进干部作风转变的过程，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展。
袁伟天表示，一是提高政治站位，做到问题照单全收。对于巡察组反馈的意见和要求，诚恳接受、照单全收，把落实问题整改作为当前一项重要政治任务，以明确的态度、有效的举措、务实的作风做好整改落实的各项工作。二是加强责任落实，狠抓反馈问题整改。要坚决落实巡察整改主体责任，成立整改工作领导小组，建立整改工作台账、细化整改任务、强化整改措施、明确整改时限，确保所有问题逐条逐项整改到位。三是强化结果运用，全面提升人社工作。要把整改成果转化到涵养风清气正的政治生态、提振担当作为的精神状态、强化真抓实改的整改常态上来，下大力补齐人社事业短板，为推动龙岩高质量发展作出应有贡献。
市委巡察二组副组长罗荣辉及有关同志，市纪委监委、市委组织部、市委巡察办有关同志，人社局党组领导班子成员出席会议；人社局有关部门负责同志列席会议。